GERENTE DE INOVAÇÃO

Quem somos

A AngloGold Ashanti é uma empresa global de mineração de ouro com um portfólio diversificado e de alta qualidade de operações, projetos e atividades de exploração em 10 países em quatro continentes. Buscamos oportunidades que criem valor envolvendo outros minerais, onde possamos alavancar nossos ativos, participações acionárias, habilidades e experiência existentes.

Na AngloGold Ashanti, garantimos um trabalho significativo que gera resultados tangíveis. O que fazemos vai além da mineração. Construímos meios de subsistência nas comunidades, defendemos a gestão ambiental responsável e fortalecemos as economias locais e nacionais. Nossos líderes e equipes estão comprometidos em ouvir e apoiar uns aos outros, valorizando as diferenças e promovendo a equidade. Estamos convencidos de que a grandeza só acontece quando priorizamos esses comportamentos e o bem-estar de cada pessoa.

Saiba mais sobre nossa visão, propósito e valores - AngloGold Ashanti

Visão geral da posição

Liderança regional na América Latina focada na transformação digital e Indústria 4.0 para mineração, sendo responsável por desenhar o roadmap tecnológico da mina ao beneficiamento (IA, IoT e gêmeos digitais), integrar sistemas corporativos (TI) à automação industrial (TO), gerenciar o portfólio de projetos sob conformidade regulatória local e implementar soluções técnicas de segurança operacional (operações remotas e autônomas), além de conectar a empresa ao ecossistema global de inovação para acelerar metas de ESG.

Principais responsabilidades

• Estratégia e Roadmap: Desenvolver e executar o roadmap de Inovação e Indústria 4.0 (IoT, Inteligência Artificial, Automação, Drones, Gêmeos Digitais) aplicado as diversas áreas principalmente da mina ao beneficiamento.

• Convergência TI/TA: Liderar a integração entre os sistemas corporativos (ERPs) e as Tecnologias de Automação/Operação (Sistemas de Despacho, SCADA, telemetria de frota, ventilação sob demanda em minas subterrâneas).

• Gestão de Portfólio LatAm: Coordenar projetos de inovação simultâneos em diferentes países da América Latina, garantindo a padronização tecnológica e respeitando as particularidades logísticas e regulatórias locais.

• Tecnologias na Segurança das operações: Criar padrões entra as operações de soluções técnicas fortalecendo as camadas de engenharia na hierarquia de controle como (teleremote, operações autônomas, monitoramento de escavações subterrâneas com scaner, people tracking).

• Parcerias Estratégicas: Mapear e interagir com o ecossistema global de inovação (startups, universidades, centros de pesquisa e grandes players de tecnologia) para trazer soluções disruptivas para os desafios de minas a céu aberto e subterrâneas.

• Foco em ESG: Impulsionar tecnologias focadas em eficiência energética, gestão de recursos hídricos e descarbonização das operações.

• Cultura de Inovação: Fomentar a mentalidade ágil e de melhoria contínua entre líderes corporativos e gerentes de mina, promovendo sinergias/integração, provas de conceito (PoCs), fortalecer aplicação da Lei do Bem.

Requisitos Obrigatórios

• Formação Acadêmica: Graduação em Engenharia (Minas, Metalúrgica, Controle, Manutenção, Automação e Computação) ou Tecnologia da Informação. Pós-graduação, MBA ou especialização em Inovação, Gestão de Projetos ou áreas correlatas.
• Experiência Setorial: Experiência prévia consolidada na indústria de mineração, com profundo entendimento das dinâmicas e diferenças operacionais entre minas a céu aberto e subterrâneas.
• Expertise Tecnológica: Sólido conhecimento em transformação digital, metodologias ágeis, análise de dados (Big Data/Analytics) e automação de frota.
• Idiomas: Inglês e Espanhol em nível entre intermediário a avançado.
• Disponibilidade: Flexibilidade para viagens frequentes (nacionais e internacionais).

Qualificações Desejáveis

• Inglês fluente, atuação em plantas industrias, mina a céu aberto e subterrânea, capacidade de organizar idéias e preparar apresentações executivas, excelente capacidade de comunicação, integração de disciplinas, negociação entre times globais e operacionais.

Benefícios

A AngloGold Ashanti Brasil oferece um pacote de benefícios competitivo, que inclui assistência médica e odontológica, seguro de vida, vale-alimentação, vale-refeição e/ou refeitório, vale-transporte, transporte fretado para unidades operacionais, participação nos resultados (PPR) e benefício educação. Também disponibilizamos iniciativas voltadas ao bem-estar, desenvolvimento e qualidade de vida dos empregados, reforçando nosso compromisso com um ambiente de trabalho seguro, inclusivo e colaborativo. Os benefícios estão sujeitos às políticas internas, critérios de elegibilidade e regras aplicáveis da AngloGold Ashanti Brasil.

Declaração de Igualdade de Oportunidades de Emprego

Estamos transformando a mineração com uma cultura de equidade, inclusão e respeito. Valorizamos cada pessoa e acreditamos que a diversidade de histórias, ideias e perspectivas impulsiona nosso crescimento.

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