Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.
Pode ser 94. Pode ser 31.
O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.
DOSSIÊ MJ-9009 · ACESSO PARCIAL
Analista de pré-vendas
Empresa Confidencial · São Paulo, SP
Esta é 1 de 74.212 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.
Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.
Encontrada semana passada
Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.
A conta que ninguém faz
Você, sozinho, numa noite
~20
vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.
O Monster Jobs, enquanto isso
74.212
vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.
Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.
Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.
RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA
Por que essa nota
Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:
O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.
A seu favor
O que do seu histórico pesa a favor aqui.
O que falta
O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.
1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.
Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (74.212 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.
O que você decide sobre cada vaga
Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.
Descrição da vaga
Analista de Pré-vendas
Atuar na área de pré-vendas, identificando e desenvolvendo potenciais clientes para geração de novas oportunidades comerciais. Responsável pela prospecção ativa, qualificação de leads, acompanhamento do funil e atualização das informações no CRM, contribuindo para o crescimento e fortalecimento do pipeline comercial.
Principais responsabilidades
- Realizar prospecção ativa de novos potenciais clientes por telefone, e-mail e demais canais disponíveis;
- Pesquisar empresas e contatos, identificando oportunidades alinhadas ao perfil de cliente ideal (ICP);
- Abordar, entender o perfil e realizar a qualificação dos leads;
- Conduzir contatos e follow-ups de acordo com as estratégias de prospecção estabelecidas;
- Identificar oportunidades com potencial e realizar o agendamento de reuniões para o time Comercial;
- Acompanhar a evolução dos leads ao longo das etapas do funil de pré-vendas;
- Manter o CRM atualizado, assegurando o correto registro dos contatos, interações e oportunidades;
- Monitorar indicadores de produtividade e conversão, contribuindo para o acompanhamento dos resultados da área;
- Elaborar controles e relatórios relacionados às atividades de prospecção e geração de oportunidades;
- Identificar pontos de melhoria nas abordagens, cadências e processos de prospecção;
- Atuar em conjunto com o time Comercial, garantindo o alinhamento das oportunidades encaminhadas;
- Contribuir para o aprimoramento de scripts, abordagens e critérios de qualificação;
- Participar de reuniões, treinamentos e ações de desenvolvimento da área;
- Compartilhar percepções e informações do mercado que possam contribuir para a estratégia comercial.
Requisitos obrigatórios
- Experiência anterior em SDR, pré-vendas, prospecção comercial ou áreas relacionadas;
- Vivência com prospecção ativa e abordagem de potenciais clientes;
- Conhecimento das etapas do funil comercial e principais indicadores de conversão;
- Experiência com ferramentas de CRM;
- Excel intermediário;
- Boa comunicação verbal e escrita;
- Perfil analítico, organizado, comunicativo e orientado a resultados.
Diferenciais
- Experiência com Microsoft Dynamics 365;
- Conhecimento em Power BI;
- Experiência em empresas B2B;
- Vivência com processos estruturados de outbound;
- Conhecimento em estratégias de cadência de contatos;
- Familiaridade com técnicas de qualificação de leads e metodologias de pré-vendas.
Leu tudo e ficou na dúvida? É exatamente isso que a nota resolve.
Por que criar conta agora
Leva 1 minuto
Envie o currículo e pronto. Sem formulário longo, sem questionário, sem teste.
Grátis de verdade
Sem cartão, sem período de teste que expira. Seu currículo só gera as suas notas.
Já tem vaga esperando
74.212 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.