Coordenador de Segurança da Informação

Quais são os desafios da área e do cargo:

Coordenar as operações táticas de segurança da informação do Grupo Fleury, liderando de forma integrada as equipes de Blue Team (defesa, monitoramento e resposta a incidentes) e Red Team (testes ofensivos, simulação de adversários e engenharia social), assegurando a proteção, integridade e disponibilidade das informações corporativas contra ameaças internas e externas.

Traduzir as diretrizes e políticas de segurança definidas pela Gerência em rotinas operacionais eficazes, garantindo a execução consistente dos controles, a detecção tempestiva de ameaças e a melhoria contínua da postura defensiva por meio de exercícios de Purple Team que aproximam ataque e defesa.

Atuar como ponto focal técnico nos projetos da organização, apoiando a integração da segurança desde a concepção das iniciativas e fortalecendo a cultura de segurança em todas as áreas e marcas do Grupo Fleury, em alinhamento com a missão da empresa de prover soluções completas e integradas para a gestão da saúde e o bem-estar das pessoas, com excelência, humanidade e sustentabilidade.

Coordenar programas de conscientização e simulações de ataque, monitorar tendências, ameaças e vulnerabilidades do cenário digital e propor soluções para mitigar riscos e sustentar a conformidade regulatória.

Desenvolver e engajar uma equipe técnica de alta performance, promovendo um ambiente colaborativo, orientado a resultados e à evolução contínua das competências ofensivas e defensivas.

Principais atividades:

• Coordenar as equipes de Blue Team e Red Team, que atuam de forma transversal, garantindo a operação contínua da defesa cibernética e a validação ofensiva dos controles que suportam todas as áreas e marcas do Grupo Fleury.
• Operar o monitoramento contínuo (SOC/SIEM) e conduzir testes de intrusão e simulações de adversários, reduzindo o tempo de detecção e de resposta a incidentes e antecipando a exploração de vulnerabilidades.
• Contribuir para a missão do Grupo Fleury de prover soluções completas e integradas para a gestão da saúde e o bem-estar das pessoas, com excelência, humanidade e sustentabilidade.
• Operação de Blue Team: monitoramento (SOC), detecção e resposta a incidentes, análise forense e caça a ameaças (threat hunting)
• Operação de Red Team: teste de intrusão (pentest), simulação de adversários (adversary emulation), engenharia social e exercícios de Purple Team
• Gestão de acessos e identidades, gestão de vulnerabilidades e hardening
• Campanhas de sensibilização e conscientização de segurança da informação na organização
• Soluções de segurança da informação tais como IPS, IDS, Firewall, criptografia, SIEM, EDR/XDR, ZTNA, MDM, ACS, Proxy, Anti-APT, WAF e demais soluções de segurança

Buscamos alguém que apresente:

• Formação: Superior em áreas relacionadas à Engenharia, Tecnologia da Informação, Segurança da Informação ou áreas afins.
• Experiência em operações de segurança da informação, com atuação prática em Blue Team e/ou Red Team, implementação de frameworks (ISO 27001, NIST CSF, MITRE ATT&CK) e mínimo de 3 anos em coordenação/liderança técnica de equipes.
• Certificações como OSCP, CEH, GCIH, GCIA, CISSP, CISM ou ISO 27001
• Conhecimento em resposta a incidentes, análise forense e gestão de vulnerabilidades
• Conformidade regulatória (LGPD, GDPR)

Antes da inscrição na vaga, é importante verificar se você atende aos requisitos e se conecta com nosso propósito.

Informações da vaga:

Modelo de Trabalho ( Híbrido, São Paulo)

Carga Horária: 220h

Escala: Segunda a sexta - feira

Horário de Trabalho:8h00 ás 17h48

Cuidamos de você em cada etapa da sua jornada!

Saúde e Bem-estar:

• Assistência médica e odontológica para você e sua família;

• Ambulatório com clínica médica ou atendimento por telemedicina;

• Linhas de cuidado especializadas: gestantes, adoção, obesidade, oncologia, entre outras;

• Acesso à plataforma OrienteMe para sessões de terapia e orientação nutricional;

• Licença maternidade e paternidade estendidas;

• Acesso ao Wellhub para práticas esportivas e qualidade de vida.

Proteção e estabilidade:

• Previdência privada;

• Participação nos lucros;

• Seguro de vida.

Facilidades para o dia a dia:

• Vale-Alimentação;

• Vale-Refeição;

• Vale-Transporte;

• Auxílio-Creche;

• Clube de Descontos com lojas, farmácias, viagem, beleza, cultura, lazer, entre outros serviços.

Desenvolvimento e educação:

• Plataforma de ensino;

• Parcerias educacionais com descontos em cursos e instituições.

Aqui, o cuidado vai além dos benefícios — ele está presente em cada momento da sua trajetória.

Promovemos uma cultura inclusiva, focada na equidade e na valorização das diferenças. Nossas vagas são abertas para todos os públicos e, simbolizando a nossa intencionalidade, oferecemos oportunidades afirmativas.

Nosso compromisso vai além do cumprimento das legislações que incentivam a diversidade e inclusão. Trabalhamos ativamente para ampliar a representatividade de nossas pessoas, pensando em raça, etnia, gênero, gerações, pessoas com deficiência e LGBTQIAPN+ em nosso time, além de fortalecer a representatividade de mulheres negras, indígenas, chefes de família.

Para conhecer mais sobre o Grupo Fleury, acesse o site: https://carreiras.grupofleury.com.br/

O Grupo Fleury informa que a participação em seus processos seletivos é gratuita e nenhuma empresa terceira está autorizada a cobrar valores para a candidatura às vagas, ao treinamento, ao material didático ou qualquer outra despesa relacionada.

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