Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.
Pode ser 94. Pode ser 31.
O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.
DOSSIÊ MJ-6797 · ACESSO PARCIAL
3P Carriers Manager II, Commercial Carriers
Amazon · São Paulo e Região
Esta é 1 de 73.295 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.
Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.
Encontrada anteontem
Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.
A conta que ninguém faz
Você, sozinho, numa noite
~20
vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.
O Monster Jobs, enquanto isso
73.295
vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.
Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.
Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.
RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA
Por que essa nota
Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:
O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.
A seu favor
O que do seu histórico pesa a favor aqui.
O que falta
O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.
1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.
Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (73.295 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.
O que você decide sobre cada vaga
Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.
Descrição da vaga
Commercial Carriers Manager in Brazil plays a crucial role in exceeding customer expectations during transportation. This multi-faceted position requires balancing tactical activities with strategic planning for transportation execution with 3P carriers. The role manages operations impacting quality (DEA - Delivery Estimate Accuracy), speed (C2P - Click to Promise), cost (CPP - Cost Per Package), and losses (DNR - Delivery Not Received and Returns). This includes managing relationships with 3rd party transportation providers, driving tactical actions to balance Service Level Agreements with Operational Costs, and overseeing all aspects of 3P carrier operations, including capacity planning, continuous improvement, coverage expansion, peak readiness, and delivery speed definition.
Key job responsibilities
- Build and maintain strong working relationships with 3P carriers and internal stakeholders
- Lead the end-to-end launch and ramp-up plan for new carriers in the operation, including due diligence, systems integration, pilot execution, volume ramp, and steady-state transition
- Define and monitor ramp-up milestones, SLAs, and go/no-go criteria for new carrier launches
- Analyze network losses and implement improvement plans
- Coordinate package return processes for Fulfillment Centers and Sellers
- Track and report on key performance metrics
- Identify and implement network efficiency improvements
- Create and maintain performance dashboards using SQL and other analytical tools
- Develop regular reporting cycles to track carrier performance and network health
- Document and standardize processes for better team alignment
- Identify trends and opportunities for optimization through data analysis
- Work closely with Carrier Managers to implement improvement initiatives
- Partner with Network Losses and S&OP teams to align on objectives
- Contribute to process innovation to enhance operational efficiency
- Knowledge of Excel (Pivot Tables, VLookUps) at an advanced level and SQL
- Experience defining program requirements and using data and metrics to determine improvements
- Bachelor's degree
- Experience in project and program management
- Experience in defining and implementing process improvement initiatives using data and metrics
- Experience working cross functionally with tech and non-tech teams
- Speak, write, and read fluently in English at C1 level or above
- Experience in stakeholder management, dealing with multiple stakeholders at varied levels of the organization
- Experience communicating results to senior leadership
Company - Amazon Servicos de Varejo do Brasil Ltda.
Job ID: A10542518 Show more Show less
Leu tudo e ficou na dúvida? É exatamente isso que a nota resolve.
Por que criar conta agora
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Envie o currículo e pronto. Sem formulário longo, sem questionário, sem teste.
Grátis de verdade
Sem cartão, sem período de teste que expira. Seu currículo só gera as suas notas.
Já tem vaga esperando
73.295 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.