Coordenador de Crédito e Cobrança

Estamos em busca de um(a) Coordenador de Crédito e Cobrança para uma empresa localizada em Ananindeua - Pará.

Seu perfil corresponde ao da vaga descrita abaixo? Então, faça sua candidatura!

🎯 Objetivo da posição:

A posição de Coordenador Financeiro é nova na estrutura da filial de Ananindeua – PA, criada para profissionalizar e organizar o setor de Crédito e Cobrança após a saída das referências técnicas mais seniores do time. O profissional assumirá a gestão de uma carteira de faturamento de R$ 800 milhões anuais, com geração de aproximadamente 10.000 duplicatas por mês e saldo de recebíveis entre R$ 65 e R$ 70 milhões. A inadimplência atual é de 6% sobre o saldo de recebíveis (meta: 4%), com perdas efetivas de 0,5%. A empresa recentemente enfrentou uma falha sistêmica que impactou o fluxo de boletos e exigiu a suspensão temporária do envio à cobradora terceirizada, contribuindo para a elevação da inadimplência. O Coordenador terá papel central na reestruturação do departamento, com um motor de crédito em fase final de implantação e demanda urgente por política de crédito formalizada, dashboard de indicadores e governança estruturada.

📋 Principais responsabilidades:

• Estruturar a área de crédito, criando política, critérios de análise, alçadas e regras de aprovação.
• Liderar o comitê de crédito, acompanhando indicadores e discutindo casos críticos com o comercial.
• Implantar e acompanhar indicadores de crédito e cobrança (DSO, PMR, inadimplência, PCLD, perdas e recebimentos), incluindo dashboard para a liderança.
• Gerir a cobrança, acompanhando a terceirizada e conduzindo negociações, acordos e parcelamentos mais complexos.
• Gerir a carteira de Key Accounts, especialmente grandes redes, controlando créditos, descontos, verbas e possíveis deduções indevidas.
• Finalizar a implantação do motor de crédito, automatizando análises e criando ações preventivas para reduzir riscos e inadimplência.

🔎 Requisitos e qualificações:

• Experiência em gestão de Crédito e Cobrança, com foco em redução de inadimplência e carteiras pulverizadas de PMEs.
• Domínio de crédito e cobrança, incluindo aging, PCLD/PDD, DSO, PMR, forecast, régua de cobrança, protestos e negativação.
• Excel avançado; desejável conhecimento em TOTVS Protheus e ferramentas de IA (Copilot/Claude).
• Formação em Administração, Contábeis, Economia ou áreas correlatas.
• Experiência com Key Accounts, envolvendo contratos, verbas, descontos e deduções.
• Conhecimento financeiro, especialmente dos impactos da PDD no resultado.

Sobre a FESA Group:

Fundada em 1995, a FESA Group é uma empresa brasileira que apoia organizações em toda a jornada estratégica de gestão de pessoas: do recrutamento executivo ao desenvolvimento de lideranças e à transformação cultural. Referência em seu setor de atuação, combina inteligência de mercado, especialização setorial e tecnologia, tendo a felicidade corporativa como parte essencial do seu DNA.

Seu portfólio integrado oferece soluções sob medida para aquisição, desenvolvimento, sucessão e retenção de talentos, sempre com foco no cliente e na entrega de resultados que geram impacto real nos negócios e na vida das pessoas. Mais do que autoridade nos setores em que atua — como Agronegócio, Indústria, Energia e Infraestrutura, Mercado Financeiro e Varejo —, conta com consultores especialistas preparados para criar conexões humanas que impulsionam crescimento e transformação.

Com presença em todo o Brasil por meio de escritórios regionais e atuação internacional via IIC Partners, presente em mais de 30 países, a FESA Group alia alcance global à expertise local. No campo social, o Instituto FESA C.R.O.M.A promove programas de voluntariado voltados à educação e qualificação profissional de jovens em situação de vulnerabilidade, reforçando seu compromisso com uma sociedade mais inclusiva e sustentável.

🌐 Para mais informações, acesse o site: https://fesagroup.com/

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