HRBP Business Partner | Presencial (Joinville)

Oportunidade inclusiva para pessoas com deficiência (PcD)

Venha construir o futuro da logística com a PX Center! A PX Center é uma empresa de logística que une dados, tecnologia e pessoas para conectar empresas a motoristas e ajudantes profissionais. Por meio das soluções Motorista PX, Ajudante PX, Academia PX e Radar PX, atuamos para enfrentar um dos grandes desafios do setor: a falta de mão de obra qualificada. Para isso, encontramos, verificamos e qualificamos profissionais com segurança e agilidade.

Saiba mais sobre a PX Center em nossa página de carreiras! Lá você encontra informações sobre a empresa, nossa cultura, etapas do processo seletivo e como é trabalhar com a gente: Carreiras | PX.Center - INHIRE

Nossos benefícios:

️ Caju de R$ 1.000,00 sem desconto em folha;

Plano de Saúde Unimed sem mensalidade para o colaborador e com desconto em folha somente quando utilizar; 

Plano Odontológico Uniodonto free para colaborador; 

Premiação semestral por incentivo em Performance; 

️ Gympass/Wellhub; 

️ Ginástica Laboral;

Auxílio Educação: Galena;

Convênio com Farmácias para desconto em folha;

Vale transporte (6% descontado) ou estacionamento gratuito em nosso espaço;

Fretado free saindo do Terminal Norte para sede; 

Parcerias: descontos em cinema, faculdades, escolas de idiomas, escolas de ensino regular, restaurantes, desconto no abastecimento nos Postos da rede Mime em SC; 

Nossa área Relax é cheia de frutas a vontade, jogos de sinuca e ping-pong para os intervalos de descompressão;

Day Off para celebrar seu aniversário de empresa.  

Responsabilidades

• Ser parceiro(a) estratégico(a) dos líderes de Comercial e Marketing, compreendendo profundamente os desafios das áreas e apoiando decisões de estrutura, performance, talentos e desenvolvimento;
• Conduzir diagnósticos organizacionais, conectar dados ao contexto do negócio e transformá-los em recomendações e planos de ação concretos;
• Apoiar e desafiar lideranças em decisões e conversas sensíveis, garantindo coerência entre necessidades do negócio, gestão de pessoas e cultura PX;
• Fortalecer práticas de performance, feedback contínuo, desenvolvimento e gestão de talentos;
• Apoiar as lideranças na construção de práticas de acompanhamento de performance, feedback e desenvolvimento dos times, contribuindo para a evolução desses processos na PX;
• Apoiar discussões sobre estrutura, movimentações, retenção e evolução dos times, trazendo leitura crítica, riscos e recomendações para a liderança;
• Atuar de forma próxima ao negócio, mantendo o equilíbrio entre estratégia e execução;
• Contribuir para a evolução da experiência e da performance dos times da PX.
  
  

Requisitos

• Experiência prévia como HR Business Partner, preferencialmente em ambientes dinâmicos ou de crescimento acelerado;
• Vivência sólida na atuação com lideranças, inclusive em cenários desafiadores, com capacidade de diálogo, influência, posicionamento e tomada de decisão;
• Boa leitura de negócio, com capacidade de conectar indicadores, contexto das áreas e decisões de pessoas, trazendo recomendações e influenciando lideranças;
• Experiência ou forte proximidade com times comerciais, vendas e/ou marketing, compreendendo contextos de metas, performance e ambientes orientados a resultados;
• Facilidade para conduzir conversas difíceis, sustentar posicionamentos e provocar reflexões junto às lideranças com maturidade e segurança;
• Capacidade de equilibrar visão estratégica com atuação hands-on, transformando diagnósticos e necessidades do negócio em ações concretas;
  
  

Diferenciais 

• Vivência em empresas de tecnologia, startups ou scale-ups;
• Experiência com estruturação ou evolução de times em contextos de crescimento, transformação ou alta exigência de resultados;

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