Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.
Pode ser 94. Pode ser 31.
O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.
DOSSIÊ MJ-4144 · ACESSO PARCIAL
GERENTE MANUTENÇÃO - PROJETO ALEMÃO
Vale Base Metals · Parauapebas, PA
Esta é 1 de 65.217 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.
Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.
Encontrada há 2 semanas
Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.
A conta que ninguém faz
Você, sozinho, numa noite
~20
vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.
O Monster Jobs, enquanto isso
65.217
vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.
Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.
Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.
RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA
Por que essa nota
Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:
O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.
A seu favor
O que do seu histórico pesa a favor aqui.
O que falta
O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.
1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.
Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (65.217 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.
O que você decide sobre cada vaga
Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.
Descrição da vaga
Atenção: é necessário anexar seu currículo no ato da inscrição.
Onde tem evolução, a Vale está.
A Vale Metais Básicos é uma empresa autônoma do Grupo Vale com operações no Brasil, Canadá, Reino Unido e Japão. O foco é a produção dos minerais essenciais para a transição energética.
Nossa transformação cultural:
A Vale Metais Básicos é uma mineradora que busca acelerar a transição para um mundo mais sustentável, que coloca a segurança no centro de tudo o que faz e trabalha para construir soluções para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transformação cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avançando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar relações sólidas e estabelecer sempre o diálogo aberto com a sociedade.
# vemcomavale #ValeMetaisBásicos
Conheça mais do nosso propósito:
https://www.youtube.com/watch?v=MUpLjGKLmSc
https://www.vale.com/pt/home
Quer conhecer nossa oportunidade?
N° do CD (Cargo disponível): 5990
N° de Vagas: 1
Formação: Ensino Superior Completo em Engenharia Mecânica, Elétrica, Produção ou áreas correlatas;
Localidade: Parauapebas, Pará, Brasil
Horário de Trabalho: Administrativo
Modalidade de Trabalho: Remoto com acesso frequente (híbrido)
Tipo de contrato: Indeterminado
Período de inscrição: de 04/09/2026 a 15/09/2026
Requisitos necessários:
- Experiência consolidada em manutenção industrial e de mineração;
- Experiência em posições de liderança de equipes;
- Experiência consolidada em operações de mineração subterrânea;
- Sólida experiência na gestão de manutenção de equipamentos móveis de mina, planta de processamento e infraestrutura;
- Experiência em implantação e gestão de processos, procedimentos e sistemas de manutenção;
- Conhecimento em gestão de contratos, orçamento OPEX e CAPEX e indicadores de confiabilidade e disponibilidade de ativos;
- Experiência em gestão de segurança, saúde ocupacional, meio ambiente e melhoria contínua em ambientes operacionais complexos.
- MBA ou Mestrado na área de Engenharia ou áreas correlatas;
- Inglês fluente.
- Liderar a gestão de manutenção da mina e da planta de processamento do Projeto Alemão, assegurando a confiabilidade e disponibilidade dos ativos para o atendimento das metas operacionais;
- Gerenciar a manutenção das frotas de perfuração, escavação, carregamento, transporte, infraestrutura, equipamentos de apoio e ativos da planta de processamento;
- Desenvolver, implementar e gerenciar processos, procedimentos, sistemas e padrões operacionais de manutenção para suportar a implantação e operação do projeto;
- Garantir a gestão integrada com as áreas de Operações, Processos, Geotecnia, Segurança, Saúde, Meio Ambiente, Recursos Humanos e demais áreas de suporte;
- Estruturar e desenvolver a equipe de manutenção, atuando em parceria com Recursos Humanos nos processos de recrutamento, capacitação e desenvolvimento dos profissionais da área;
- Garantir a disponibilidade física e a confiabilidade dos equipamentos de acordo com os requisitos dos planos de produção e movimentação;
- Gerenciar contratos de prestação de serviços, assegurando produtividade, qualidade, conformidade contratual e otimização de custos;
- Assegurar o cumprimento dos orçamentos de custeio e investimento, promovendo a melhor utilização dos recursos financeiros e a competitividade da operação;
- Previdência Privada: garantia de um futuro tranquilo, com segurança financeira para a aposentadoria.
- PLR - Programa de Participação nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esforços de todos, com participação nos lucros da empresa
- Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica: Cuidados de saúde completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que é prioritário em garantir: Saúde e qualidade de vida;
- Reembolso Creche ou Auxílio Babá: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - até os 6 anos dos dependentes;
- PASA - Planos de saúde para familiares ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento;
- Vale alimentação: suporte financeiro para compras de itens de mercado;
- Vale refeição ou Refeições no trabalho: benefício para facilitar a rotina e promover hábitos saudáveis na alimentação diária;
- Apoiar - Programa de Assistência ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas famílias;
- Cartão Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes até 10 anos;
Leu tudo e ficou na dúvida? É exatamente isso que a nota resolve.
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Já tem vaga esperando
65.217 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.