Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.
Pode ser 94. Pode ser 31.
O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.
DOSSIÊ MJ-0595 · ACESSO PARCIAL
Coordenador(a) de Unidades de Internação
Unimed Litoral · Balneário Camboriú, SC
Esta é 1 de 71.801 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.
Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.
Encontrada mês passado
Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.
A conta que ninguém faz
Você, sozinho, numa noite
~20
vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.
O Monster Jobs, enquanto isso
71.801
vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.
Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.
Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.
RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA
Por que essa nota
Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:
O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.
A seu favor
O que do seu histórico pesa a favor aqui.
O que falta
O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.
1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.
Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (71.801 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.
O que você decide sobre cada vaga
Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.
Descrição da vaga
Hospital Unimed Litoral Balneário Camboriú
Horário: 08:00 às 12:00 | 13:30 às 18:00 (segunda a sexta-feira)
Requisitos Mínimos:
- Ensino Superior completo em Enfermagem ou áreas afins;
- Especialização em Gestão na área da saúde ou áreas afins do negócio;
- Informática e Pacote Office.
Coordenar as equipes das Unidades de Internação Clínica e Cirúrgica nas atividades técnicas e assistenciais e controlar procedimentos operacionais e resultados, através dos indicadores da área, respondendo pela segurança do paciente e qualidade dos cuidados de enfermagem.
Principais atividades:
ATIVIDADES GERAIS:
- Cumprir e fazer cumprir o código de ética e a lei do exercício profissional, assim como o regimento e as normas da instituição, conforme cada categoria profissional;
- Propor e conduzir o desenvolvimento do “Planejamento Estratégico e Orçamentário” da unidade com o estabelecimento de objetivos, metas, ações estratégicas e avaliação de resultados em conjunto do gestor imediato;
- Acompanhar as necessidades das ferramentas de tecnologia da informação (JIRA, Interact, Sênior, HTML5, etc) no que diz respeito às aprovações pertinentes às unidades;
- Atuar no acompanhamento das ouvidorias e SACs da sua área com pronto retorno aos apontamentos levantados;
- Analisar e liberar pedidos de materiais de expediente e compras;
- Providenciar e atualizar documentação legal necessária para atuação da equipe e execução dos serviços;
- Garantir que os processos sejam executados conforme padrões de Qualidade da empresa 8. Participar ativamente das comissões, comitês e reuniões que forem necessárias;
- Propor melhorias na gestão de fluxo do departamento através do mapeamento interno dos processos e do desenvolvimento de protocolos de segurança;
- Atuar efetivamente nas análises dos eventos relacionados tanto da assistência quanto da parte administrativa 11. Desenvolver em conjunto com o departamento de qualidade e epidemiologia, uma gestão assistencial segura orientando quando as regras da Unimed Litoral;
- Desdobrar estratégias institucionais e disseminar valores;
- Coordenar e/ou participar da operacionalização de projetos que envolvam a área;
- Estimular ambiente saudável e buscar a satisfação dos públicos;
- Utilizar celular e notebook corporativo;
- Seguir orientações e condutas do MA-001 - Manual de boas práticas para gestão.
- Garantir a aplicação dos instrumentos de gestão de pessoas (avaliações de experiência e desempenho, PDI’s, feedbacks, medidas disciplinares, desligamentos entre outros);
- Realizar reuniões periódicas com a equipe, aplicando rituais de liderança;
- Realizar análise mensal do banco de horas da equipe, propondo ações de melhoria;
- Realizar / acompanhar treinamentos sobre a área ou funções específicas junto à equipe;
- Garantir e fomentar a adesão da equipe aos treinamentos e capacitações internas;
- Estimular ambiente saudável e buscar a satisfação dos públicos
A Unimed Litoral valoriza a diversidade e inclusão, incentivando a candidatura de pessoas de todos os gêneros, etnias, orientação sexual, idade, deficiências ou qualquer outra característica pessoal. Show more Show less
Leu tudo e ficou na dúvida? É exatamente isso que a nota resolve.
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Grátis de verdade
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Já tem vaga esperando
71.801 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.