Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.
Pode ser 94. Pode ser 31.
O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.
DOSSIÊ MJ-5513 · ACESSO PARCIAL
GERENTE DE VENDAS - BYD LEM/Barreiras - BA (Grupo Disbrava)
Grupo Disbrava · Luís Eduardo Magalhães, BA
Esta é 1 de 73.510 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.
Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.
Encontrada mês passado
Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.
A conta que ninguém faz
Você, sozinho, numa noite
~20
vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.
O Monster Jobs, enquanto isso
73.510
vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.
Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.
Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.
RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA
Por que essa nota
Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:
O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.
A seu favor
O que do seu histórico pesa a favor aqui.
O que falta
O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.
1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.
Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (73.510 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.
O que você decide sobre cada vaga
Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.
Descrição da vaga
Objetivo do cargo:
Responsável pela gestão comercial da concessionária BYD, liderando a equipe de vendas, acompanhando resultados e indicadores, desenvolvendo estratégias comerciais e garantindo o atingimento das metas, a satisfação dos clientes e o crescimento das vendas.
Principais responsabilidades:
- Gerenciar, desenvolver e acompanhar a equipe de consultores de vendas;
- Definir estratégias comerciais para atingimento das metas de vendas;
- Acompanhar diariamente indicadores de desempenho, conversão, leads, propostas e vendas;
- Distribuir e acompanhar leads, garantindo agilidade no atendimento;
- Realizar reuniões e alinhamentos com a equipe comercial;
- Acompanhar o desempenho individual dos vendedores e desenvolver planos de ação;
- Acompanhar negociações e apoiar a equipe em negociações de maior complexidade;
- Garantir o cumprimento dos processos comerciais e padrões da BYD;
- Acompanhar estoque, disponibilidade de veículos e estratégias de vendas;
- Trabalhar em conjunto com Marketing para campanhas e ações comerciais;
- Monitorar a concorrência, mercado e oportunidades de negócio;
- Acompanhar indicadores de satisfação e experiência do cliente;
- Garantir a qualidade do atendimento durante toda a jornada de compra;
- Elaborar relatórios gerenciais e apresentar resultados à diretoria;
- Realizar ações para prospecção, fidelização e retenção de clientes;
- Conduzir processos de seleção, integração, treinamento e desenvolvimento da equipe comercial;
- Controlar escalas, produtividade e rotina da equipe;
- Zelar pela organização do showroom e pela apresentação dos veículos;
- Cumprir e fazer cumprir as políticas internas, normas e procedimentos da empresa.
- Sólida experiência em gestão de equipes comerciais;
- Experiência consolidada com vendas de veículos ;
- Conhecimento em indicadores e processos de vendas;
- Habilidade em negociação e gestão de conflitos;
- Perfil arrojado comercialmente e orientado para resultados;
- Boa comunicação e capacidade de liderança;
- Conhecimento em CRM e ferramentas de gestão comercial; (Será o diferencial)
- CNH categoria B
- Experiência com elétricos será um diferencial.
- Liderança e desenvolvimento de pessoas;
- Foco em resultados;
- Visão estratégica e comercial;
- Comunicação e negociação;
- Organização e planejamento;
- Proatividade;
- Capacidade analítica;
- Tomada de decisão;
- Orientação para experiência do cliente.
Leu tudo e ficou na dúvida? É exatamente isso que a nota resolve.
Por que criar conta agora
Leva 1 minuto
Envie o currículo e pronto. Sem formulário longo, sem questionário, sem teste.
Grátis de verdade
Sem cartão, sem período de teste que expira. Seu currículo só gera as suas notas.
Já tem vaga esperando
73.510 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.