Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.
Pode ser 94. Pode ser 31.
O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.
DOSSIÊ MJ-8852 · ACESSO PARCIAL
Gerente de Enterprise
Raiô Benefícios · São Paulo, SP
Esta é 1 de 48.713 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.
Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.
Encontrada há 2 meses
Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.
A conta que ninguém faz
Você, sozinho, numa noite
~20
vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.
O Monster Jobs, enquanto isso
48.713
vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.
Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.
Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.
RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA
Por que essa nota
Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:
O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.
A seu favor
O que do seu histórico pesa a favor aqui.
O que falta
O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.
1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.
Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (48.713 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.
O que você decide sobre cada vaga
Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.
Descrição da vaga
- Habilidade para navegar em ambientes de alta complexidade, construindo relacionamento com Executivos e C-Levels, colocando Raiô no radar dos RHs de grandes empresas;
- Liderar grandes negociações, garantindo profundidade de diagnóstico e análise de oportunidades;
- Mapear contas estratégicas, construindo e executando estratégias de ABM integradas com o time de Marketing
- Apoiar a equipe em processos de RFPs / BIDs e destravar negociações contratuais críticas envolvendo áreas jurídica, financeira e técnica;
- Liderar, desenvolver e inspirar uma equipe de executivos, acompanhando-os frequentemente em visitas presenciais, reuniões estratégicas e fechamentos de grandes contas;
- Representar a Raiô em feiras, congressos e eventos do setor de benefícios, estabelecendo conexões de alto nível com CHROs e decisores chave;
- Acompanhar semanalmente o Forecast comercial;
- Garantir o uso do CRM pelo time, realizar ritos de gestão (1:1s focados em desenvolvimento e estratégia) e otimizar metodologias de vendas consultivas.
- Ter carro próprio;
- Superior completo em áreas de Administração, Gestão Comercial, Relações Públicas, Comunicação ou correlatas;
- Experiência comprovada em gestão de times de vendas B2B complexas, com ciclo longo de fechamento;
- Experiência robusta como Hunter/Executivo atuando diretamente com vendas consultivas para lideranças de Recursos Humanos (vivência no mercado de benefícios corporativos ou HRTechs é um grande diferencial
- Forte perfil de Field Sales (vendas externas), com disponibilidade e preferência por estar na rua junto ao time e viagens frequentes;
- Carteira de relacionamentos ativa no setor de RH (desejável);
- Conhecimento aprofundado em metodologias de vendas complexas (ex: Challenger Sale, MEDDIC, Target Account Selling ou SPIN Selling) para treinar e guiar a equipe;
- Domínio de CRM (Hubspot) para gestão de funil, métricas e forecast.
- Facilidade para criar conexões e ajudar o time a acessar decisores difíceis;
- Habilidade para articular valor financeiro e estratégico para o C-Level
- Capacidade de inspirar a equipe com exemplos práticos e garantir a execução;
- Cartão Raiô: R$ 1.200 em benefícios flexíveis por mês;
- Raiô Essencial: Limite de crédito adicional;
- Convênio médico e odontológico: Unimed Unipart ou Unimax;
- Telemedicina (titular e dependentes): Consultas médicas online diversas especialidades;
- Terapia continuada (titular e dependentes): Acompanhamento psicológico online;
- Nutricionista (titular e dependentes): Consultas e acompanhamento nutricional online;
- TotalPass (titular e dependentes): Para cuidar do corpo e da mente;
- Wellhub (titular e dependentes): Para cuidar do corpo e da mente;
- Desconto em farmácia: até 80% em medicamentos na rede credenciada;
- Clubes de Desconto: Vai de Visa (via Cartão Raiô);
- Plataforma Alura: Ecossistemas de ensino em tecnologia do Brasil.
Leu tudo e ficou na dúvida? É exatamente isso que a nota resolve.
Por que criar conta agora
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Envie o currículo e pronto. Sem formulário longo, sem questionário, sem teste.
Grátis de verdade
Sem cartão, sem período de teste que expira. Seu currículo só gera as suas notas.
Já tem vaga esperando
48.713 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.