Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.

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Pode ser 94. Pode ser 31.

O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.

DOSSIÊ MJ-5360 · ACESSO PARCIAL

Consultor(a) de Gestão Empresarial

Sogest - A Management Company · São Paulo, SP

PresencialNão informadoSênior

Esta é 1 de 72.359 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.

Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.

Encontrada mês passado

Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.

A conta que ninguém faz

Você, sozinho, numa noite

~20

vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.

O Monster Jobs, enquanto isso

72.359

vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.

Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.

Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.

RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA

Por que essa nota

Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:

O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.

Aderência técnicapeso 0.45
Senioridadepeso 0.25
Localização e modelo de trabalhopeso 0.2
Setor e contextopeso 0.1

A seu favor

O que do seu histórico pesa a favor aqui.

O que falta

O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.

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1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.

Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (72.359 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.

O que você decide sobre cada vaga

Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.

Descrição da vaga

QUEM SOMOS

A Sogest nasceu para apoiar empresas internacionais em sua entrada no Brasil. Ao longo do tempo, evoluímos para algo maior: um parceiro de gestão completo, capaz de atuar do planejamento à execução, do estratégico ao operacional. Hoje, somos a ponte entre desafios complexos e soluções práticas, transformando gestão em resultados sustentáveis.

Somos uma consultoria ítalo-brasileira de gestão estratégica e financeira e apoiamos multinacionais e investidores estrangeiros em suas operações no Brasil.

O QUE VALORIZAMOS NO NOSSO TIME

Na Sogest, acreditamos que organizações se transformam por meio das pessoas, e que pessoas se desenvolvem quando encontram um ambiente que inspira, apoia e cria condições reais para o crescimento.

Nossa forma de trabalhar nasce de uma convicção simples: hábitos transformam pessoas, e pessoas transformam organizações. Por isso, tudo o que construímos internamente tem um propósito.

Nossos benefícios, práticas de cuidado, programas de desenvolvimento e rotinas de trabalho não existem apenas para compor uma política interna; eles refletem a forma como enxergamos o bem-estar, a saúde, a autonomia, a segurança emocional e a evolução profissional de quem faz parte da Sogest.

Acreditamos que alta performance não nasce da sobrecarga, mas da combinação entre método, confiança, responsabilidade, colaboração e cuidado.

O QUE ESPERAR DA SOGEST

Queremos que cada pessoa tenha estrutura para trabalhar bem, espaço para se desenvolver, apoio para cuidar de si e clareza para construir uma trajetória sustentável. Fazer parte da Sogest é estar em um ambiente que valoriza o protagonismo, o aprendizado contínuo e a construção coletiva. Um lugar onde cuidar das pessoas também é parte essencial da forma como entregamos valor aos nossos clientes.

QUER FAZER PARTE DA SOGEST?

Trabalhar conosco é atuar em um ambiente que combina método, autonomia e cuidado. Valorizamos pessoas organizadas, proativas e cordiais, que assumem responsabilidade pelas próprias entregas, cuidam dos detalhes e buscam evoluir de forma contínua. Aqui, cada colaborador encontra estrutura para trabalhar bem, espaço para se desenvolver e clareza para construir uma trajetória sustentável. Se você se identifica com essa forma de trabalhar e quer crescer junto com um time que transforma gestão em resultado, queremos conhecer você.

SOBRE A OPORTUNIDADE

CONSULTOR JÚNIOR

DESCRIÇÃO DA VAGA

Buscamos um(a) Consultor(a) Júnior de Consultoria para conduzir projetos, solucionar problemas e apresentações junto aos clientes da Sogest.

A posição exige base técnica sólida, mas não está restrita à área financeira. Esperamos uma pessoa capaz de compreender o contexto do cliente, estruturar problemas, organizar projetos, transformar análises em recomendações e conduzir as ações necessárias para alcançar os resultados esperados.

O foco desta função está na condução do projeto, no desenvolvimento da equipe, garantindo a qualidade dos trabalhos desenvolvidos pelo time, no relacionamento com o cliente. A pessoa deverá atuar simultaneamente em diferentes clientes e projetos, adaptar-se a distintos segmentos e utilizar as metodologias, padrões e ferramentas da Sogest, inclusive as apoiadas por Inteligência Artificial.

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES

  • Compreender o contexto, o negócio e os principais desafios de cada cliente.
  • Estruturar problemas, hipóteses, causas, impactos e alternativas de solução.
  • Orientar, acompanhar e desenvolver analistas, assistentes e estagiários.
  • Realizar feedbacks e apoiar a construção e o acompanhamento de planos de desenvolvimento.
  • Conduzir projetos e frentes de trabalho de ponta a ponta, desde a definição do objetivo até a implementação e o acompanhamento dos resultados.
  • Definir escopo, responsáveis, prioridades, prazos, riscos, dependências e critérios de conclusão.
  • Manter cronogramas, portfólios, matrizes de prioridades, checkpoints e ferramentas de gestão atualizados.
  • Conduzir checkpoints, organizar próximos passos, acompanhar responsáveis e destravar pendências.
  • Antecipar riscos de prazo, qualidade, premissa, capacidade ou alinhamento e construir planos de mitigação.
  • Transformar análises técnicas em recomendações, decisões e planos de ação.
  • Preparar e conduzir reuniões com clientes, com objetivo, pauta, informações necessárias e saída esperada.
  • Construir relacionamento com diferentes interlocutores e adaptar a comunicação ao público.
  • Gerenciar expectativas, prioridades, demandas e alinhamentos com os clientes.
  • Comunicar problemas, riscos e recomendações de forma clara, objetiva e executiva.
  • Revisar e responder pela qualidade final das entregas elaboradas pela equipe.
  • Delegar atividades com contexto, objetivo, prazo e critério de qualidade.
  • Compartilhar metodologias, ferramentas, boas práticas e aprendizados.
  • Atuar em projetos de controladoria, FP&A, tesouraria, processos, gestão, tecnologia ou outras frentes relacionadas às necessidades dos clientes.
  • Conduzir análises financeiras e gerenciais quando aplicáveis ao projeto, incluindo orçamento, forecast, fluxo de caixa, margens, custos e rentabilidade.
  • Identificar oportunidades de melhoria em processos, controles, ferramentas e modelos de gestão e apoiar sua implantação.
  • Acompanhar escopo, horas, capacidade, produtividade e necessidade de reorganização dos recursos do projeto.
  • Atuar simultaneamente em mais de um cliente ou projeto, mantendo organização, qualidade e previsibilidade.
  • Utilizar Inteligência Artificial para apoiar diagnósticos, análises, produtividade, estruturação de soluções e criação de materiais.
  • Aplicar as metodologias, ferramentas, padrões de qualidade e práticas de gestão da Sogest, inclusive as metodologias apoiadas por IA.
  • Documentar soluções e aprendizados para permitir sua replicação em outros projetos.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

  • Ensino superior completo em Administração, Ciências Contábeis, Economia, Engenharia, Finanças, Gestão ou áreas correlatas.
  • Experiência consistente em consultoria, gestão empresarial, controladoria, FP&A, planejamento, finanças ou projetos.
  • Vivência anterior como Analista Sênior ou responsável por frentes relevantes de trabalho.
  • Experiência com condução ou acompanhamento de projetos, cronogramas, riscos, prioridades e stakeholders.
  • Capacidade de estruturar problemas, analisar causas, avaliar impactos e propor soluções.
  • Experiência na elaboração de análises, recomendações e apresentações executivas.
  • Vivência em reuniões, apresentações e relacionamento direto com clientes.
  • Boa base financeira e gerencial, incluindo DRE, balanço patrimonial, fluxo de caixa, orçamento, forecast, análise de variações, margens, custos e rentabilidade.
  • Excel avançado para análise, modelagem e tratamento de dados.
  • Domínio de PowerPoint para construção de apresentações executivas.
  • Conhecimento de sistemas ERP e ferramentas de análise de dados.
  • Interesse e disposição para aprender e utilizar Inteligência Artificial aplicada à consultoria.
  • Inglês intermediário ou avançado para atuação em ambientes profissionais.
  • Disponibilidade e capacidade para atuar simultaneamente em diferentes clientes ou projetos.
  • Flexibilidade para presença no escritório e nas instalações dos clientes, com deslocamentos e viagens conforme necessário.
  • Capacidade de compreender diferentes negócios, setores e contextos.
  • Pensamento analítico, visão sistêmica e análise crítica.
  • Resolução estruturada de problemas e capacidade de formular recomendações.
  • Tomada de decisão baseada em dados e contexto.
  • Comunicação executiva clara, objetiva e estruturada.
  • Capacidade de síntese e construção de narrativas para decisão.
  • Organização, priorização e gestão do tempo.
  • Autonomia e responsabilização pelas entregas e resultados.
  • Capacidade de antecipar riscos e agir preventivamente.
  • Flexibilidade para lidar com mudanças, clientes e situações novas.
  • Facilidade de relacionamento e gestão de stakeholders.
  • Habilidade de negociação e alinhamento de expectativas.
  • Assertividade e escuta ativa.
  • Liderança, delegação e desenvolvimento de pessoas.
  • Capacidade de acompanhar e revisar o trabalho da equipe.
  • Inteligência emocional, autocontrole e resiliência.
  • Capacidade de trabalhar com múltiplos clientes e projetos.
  • Curiosidade, aprendizado contínuo e abertura para novas tecnologias.
  • Generosidade para compartilhar conhecimento e humildade para ouvir, reconhecer erros e ajustar a abordagem.
  • Disciplina para cumprir compromissos, metodologias e padrões de qualidade.

DIFERENCIAIS

  • Experiência anterior em consultoria de gestão ou consultoria estratégica.
  • Vivência com múltiplos clientes, projetos ou setores.
  • Experiência em projetos de transformação, melhoria de processos ou implantação de soluções.
  • Conhecimento de metodologias de gestão, diagnóstico e resolução estruturada de problemas.
  • Experiência em gestão de pessoas ou desenvolvimento de profissionais mais juniores.
  • Vivência com automação, digitalização ou implantação de ferramentas.
  • Conhecimento de Power Query, Power Automate, VBA, RPA ou Power BI.
  • Experiência prática com Inteligência Artificial aplicada à consultoria.
  • Conhecimento de modelagem financeira, precificação, margens e rentabilidade.
  • Vivência com empresas industriais, comerciais e de serviços.
  • Italiano ou espanhol.

INFORMAÇÕES ADICIONAIS

  • Wellhub Diamond+ 100% custeado pela Sogest.
  • Vale-refeição Caju de R$ 40,00 por dia.
  • Plano de saúde e odontológico 100% custeados pela Sogest.
  • Day-off de aniversário.
  • Vale-transporte conforme necessidade.
  • Bônus anual por performance.

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